致广大“候鸟型”人才的一封信

文章来源:稿件作者:发布日期:2013-12-17

各位专家、学者: 

  文昌市委、市政府历来高度重视人才工作,持续实施人才强市战略,颁布实施了全市中长期人才发展规划纲要,制定出台了《文昌市引进高层次人才试行办法》等10多个规范性政策文件,逐年增加人才资源开发专项资金,人才服务体系逐步健全,人才发展环境不断改善,人才资源规模明显扩大。但随着航天发射中心落户文昌,国际旅游岛建设的加快推进,一批重点项目的上马,我市人才需求的重点转向高层次人才和紧缺、急需的专业技术人才,特别是旅游业、交通运输、酒店管理、高新技术、市政建设、热带现代农业、海洋产业、民间传统文化等方面的人才。为破解这一难题,我市正积极探索建立柔性引才机制,通过咨询、讲学、特聘、兼职、项目合作等形式引进国内外智力,特别是来我市过冬疗养、休闲度假或短期工作,具有一定的专门知识或专门技能的“候鸟型”人才。 

  我们衷心期盼广大“候鸟型”人才特别是“候鸟型”老专家学者、名师大家、民间艺人,在文昌过冬疗养、休闲度假的同时,能够发挥余热、奉献才智,为我市经济社会的发展贡献力量。我们将不断完善政策措施,搭建服务平台,按照社会需求和个人志趣、专业特长相结合的原则,为您提供服务。 

  为了便于工作开展,请您填写《文昌市候鸟型人才登记表》(电子版可从文昌市人民政府网www.wenchang.gov.cn下载),我们将把您的信息录入“文昌市候鸟型人才库”。下一步,我们将安排专人与您对接。联系电话:63335539,联系人:刘小刚,传真:63216500,E-mail:wcsrck@163.com,地址:文昌市委办公楼七楼市委组织部人才工作科(邮编:571339)。 

  感谢您对我市人才工作的支持。祝您身体健康、万事如意。 

   

   

  中共文昌市委组织部 

  2013年11月18日